Areas Y Funciones De Enfermeria

Areas y funciones de enfermeria

ÁREAS DE ACCIÓN DE ENFERMERÍA

1. Dentro del equipo de salud la enfermeradesempeña un rol indispensable parasatisfacer las necesidades derivadas deproceso salud – enfermedad de la población yse desarrolla en cuatro grandes áreas deacción las cuales son:  Atención Directa  Docencia  Administración  investigación
2. ATENCION DIRECTA:En esta área el papel de enfermería está orientado a laaplicación de los servicios de enfermería, en relacióncon el individuo, familia y comunidad, ÁREAS DE ACCIÓN DE ENFERMERÍA desarrollandoactividades de promoción, recuperación yrehabilitación.
3. DOCENCIA:Le corresponde a enfermería realizar actividadeseducativas que permitan modificar los conocimientos, actitudes y práctica de los individuos, así como el medio ambiente físico y social.
4. ADMINISTRACION:Es responsabilidad de enfermería aplicar el proceso administrativo en los diferentes ámbitos de desempeño, enfatizando el enfoque gerencialestratégico en la ejecución de este, en la búsqueda de la eficacia y eficiencia. 
5. INVESTIGACIÓN:En esta área sustenta el quehacer del profesional deenfermería, al aplicar el proceso de investigacióncientífica que le permita tomar decisiones basadas enhechos apegados a la realidad. Generar conocimientosque sustentan su accionar, proporcionar atención decalidad y potencializar el crecimiento profesional.
6. FUNCIONES ESPECIFICAS DE ENFERMERIA
7. FUNCION ASISTENCIAL:
8.  En esta la enfermera aplica los conocimientos teórico científicos en el empleo de técnicas y procedimientos de enfermería que contribuyen a dar atención directa para lograr restablecer la salud y pueda el pacienteintegrarse a la vida familiar y productiva lo más pronto posible. FUNCION DE COMUNICACION:La enfermera ha de ser cuidadosa en el envío yrecepción de mensajes al usuario, familia y comunidad
9. ÁREAS DE ACCIÓN DE ENFERMERÍA FUNCION HUMANITARIA:Incorpora las relaciones humanas adecuadamente para apoyar al usuario en todos los momentos de crisis buscando el bienestar y aceptación de este, procurando no crear dependencia asi mismo preservando la dignidad de la persona.
10.  FUNCION DE EDUCACION:
11. • El personal de enfermería desempeña el papel de maestra ya sea formal o informalmente compartiendo los conocimientos sobre educación en salud que conduzca a la modificación y/o aprendizaje de conductas favorables a la salud del individuo, familia y comunidad.
12. FUNCION SOCIAL:
13. Consiste en la búsqueda de estrategias quecontribuyan a la solución de problemas relacionadoscon la situación laboral y familiar, generados a partir de la condición de salud del usuario. FUNCION DE REHABILITACIÓ
14. N:
15.  Con esta función se busca potencializar lascapacidades del usuario para disminuir su limitaciones estimulando, el desarrollo de nuevas habilidades que le permitan integrarse productivamente a la sociedad.
16. FUNCION PREVENTIVA:
17. Comprende la protección del usuario, la prevención de traumatismos y de complicaciones así como las acciones educativas para preservar su salud, enseñando al individuo como identificar las barrerasdel organismo contra la infección, y otros riesgos a fin de disminuir la probabilidad de
18. La enfermera ha de ser cuidadosa en el envío yrecepción de mensajes al usuario, familia y com
19. La enfermera ha de ser cuidadosa en el envío yrecepción de mensajes al usuario, familia y comunidad
20. unidad
21. enfermar.
22.  FUNCION ADMINISTRATIVA:Implica la aplicación del proceso gerencial eficaz yeficientemente en la práctica cotidiana para el logro del restablecimiento de la salud del paciente.